?
新聞?NEWS
內蒙古自治區人民醫院關于開展2019年衛生系列高級職稱自主評審工作的通知
發布時間:2019-08-26  瀏覽次數:次  字號:[
 

各處、科室:

根據自治區《關于印發2019年全區職稱改革工作安排意見的通知》(內人社辦發〔2019〕78號)和《內蒙古自治區衛生健康委關于做好2019年衛生健康系列高級職稱評審工作的通知》(內衛人字〔2019〕298號)等精神,以自治區深化職稱制度改革指導思想為指引,結合醫院學科發展及衛生專業技術人才隊伍建設實際,現將2019年衛生系列高級職稱自主評審工作有關事項通知如下:

一、指導思想

遵循衛生專業技術人才成長規律,突出品德、能力、業績導向,克服唯論文、唯職稱、唯學歷、唯獎項傾向,打破條條框框束縛,按衛生專業技術人才工作實績進行評審,充分發揮職稱評審的正向激勵作用。

二、組織領導

(一)成立職稱評審工作領導小組,全面負責衛生系列高級職稱自主評審工作及其他各職稱系列推薦選拔工作。

組 長:孫德俊

成 員:趙興勝、石向榮、高關心、云志中、袁  軍

(二)領導小組下設辦公室,辦公室設在人力資源管理處,負責職稱評審具體事務性工作。

主 任:王 琴

成 員:人力資源管理處工作人員

(三)成立職稱評審監督工作組,負責職稱評審各環節紀檢監督工作。

組 長:李建軍

成 員:紀檢監察室工作人員

(四)按照評審權限及范圍,成立衛生系列高級職稱自主評審專家委員會(以下簡稱評委會),負責評議、審定衛生專業技術人才的專業能力和學術技術水平。評委會在自治區人力資源和社會保障廳、自治區衛生健康委的監督指導下開展工作,專家組成員從專家庫中隨機抽取,評審前報行政主管部門備案。

三、基本原則

堅持標準、客觀公正、全面考核、達標晉升。

四、申報評審范圍、對象

從事外(婦、五官)科、內(兒)科、醫技、護理、預防醫學等醫療衛生專業工作,符合申報衛生系列高級職稱評審條件的專業技術人員。退休人員不得參加衛生系列高級職稱評審。

五、評價方式

衛生系列高級職稱實行考評結合的評價方式(蒙醫、蒙醫護理、蒙藥專業除外),按照規定的評審權限、范圍,由醫院自主評審主任醫(護、技)師、副主任醫(護、技)師專業技術資格(藥學、中蒙醫專業除外),將采取面試答辯與量化評審相結合的方式進行。

(一)面試答辯

包括兩個部分,每人15分鐘,面試答辯得分權重占比40%。

1.申報人自我介紹,簡明扼要介紹申報人的基本情況,包括:科室、年齡、參加工作時間、來院時間、從事專業技術工作年限、實踐技能考試及申報資格等,時間為3分鐘。

2.業務面試答辯,采用由專家提供病例并現場提出問題,申報人作答的方式進行。有針對性地了解申報人臨床或技術工作經驗,考察申報人分析、綜合判斷和解決本專業復雜疑難技術問題的能力,時間為12分鐘。

(二)量化評審

量化評審實行封閉式入闈評審,對申報人提交的代表作、病歷(或專題報告)、教學工作量、科研項目、專利、成果獲獎、個人榮譽稱號等業績成果方面進行量化評審。量化評審得分權重占比60%。

評審總得分計算:評審總得分=面試答辯得分×40%+量化評審得分×60%,按照申報人評審總得分由高到低的順序等額確定晉升人選。

六、評審條件

2019年衛生系列高級職稱評審條件仍按照《內蒙古自治區人民醫院衛生系列職稱評審管理辦法》(內醫院字〔2018〕143號),結合本年度自治區人力資源和社會保障廳、自治區衛生健康委印發的評審文件執行。

(一)學歷、資歷要求

1.申報正高級職稱須具備下列條件:

具有大學本科以上學歷,取得本專業副高級資格滿5年;

2.申報副高級職稱須具備下列條件之一:

(1)具有博士學位,取得本專業中級資格滿2年;

(2)具有碩士學位,取得本專業中級資格滿4年;

(3)具有大學本科學歷,取得本專業中級資格滿5年;

(4)具有大學專科學歷,取得本專業中級資格滿7年;

(5)具有護理學專業中專學歷,畢業滿25年,取得主管護師資格滿7年。

(二)崗位聘用要求

申報衛生系列高級職稱評審須滿足現有資格“聘用在崗”的要求,申報正高級資格須聘用在副高級專業技術崗位上,申報副高級資格須聘用在中級專業技術崗位上,申報材料時提供《事業單位專業技術崗位聘用人員備案表》復印件。

(三)實踐技能考試要求

2019年實踐技能考試成績合格分數線60分,入圍合格成績參加相應資格評審長期有效,申報人需在7月30日前登錄指定網站自行打印成績合格單(打印成績網站:http://cp.miexam.com/sps/)。

男滿55周歲(1963年12月31日前出生)、女滿50周歲(1968年12月31日前出生)的申報人員免試,申報時須提供身份證復印件。

(四)對職稱外語和計算機應用能力考試不作要求

職稱外語和計算機應用能力考試不再作為參評的必備條件。

(五)繼續教育要求

1.評審學時要求

凡參加2019年衛生系列高級職稱評審的專業技術人員,須近三年按要求完成繼續教育公需科目和專業科目學習,累計總學時應達到270學時(其中公需科目90學時,專業科目180學時)。

2.職業資格考試合格折合學時規定

凡參加自治區范圍內各類職業資格考試,同時成績合格的,視同完成取得成績年度的專業科目學時。

3.按年齡減免學時規定

男滿55周歲、女滿50周歲的專業技術人員參加職稱評審時,不再要求繼續教育學時;男滿50周歲、女滿45周歲的專業技術人員參加職稱評審時,要求完成規定學時的1/3即可。

4.審驗要求

從2019年起,繼續教育審驗卡實行網上辦理,不再發放繼續教育證書。申報人登錄內蒙古人才信息庫(www.nmgrck.cn)自行打印審驗卡和繼續教育培訓記錄,打印時間截止到職稱材料申報時間。

(六)論文和科研成果要求

衛生系列高級職稱評審繼續設置論文條件,推行代表作制度,重點考察研究成果、業績貢獻及作品創作質量。

1.申報主任醫(護、技)師人員業績方面需具備下列條件之一:

(1)主持或參加(限前三完成人)國家醫藥衛生重點項目或國家自然科學基金項目,并通過相關行業主管部門的科研成果鑒定、獲得科研成果登記證書;

(2)主持省部級重大科研課題或攻關項目,并獲得省部級獎項;

(3)須提供任現職以來在國家級及以上專業期刊發表的代表作論文2篇,每篇論文字數應在2000字以上;

(4)公開出版本專業學術專著1部,或主編、參與編寫教育部普通高等教育國家級規劃教材、面向21世紀課程教材,或由有關部委教材審定機構批準立項的規劃教材的重要章節(應在5000字以上)。

2.申報副主任醫(護、技)師人員業績方面需具備下列條件之一:

(1)主持或參加(限前五完成人)國家醫藥衛生重點項目或國家自然科學基金項目,并通過相關行業主管部門的科研成果鑒定、獲得科研成果登記證書;

(2)主持或參加(限前三完成人)省部級科研課題并獲省部級獎項;

(3)須提供在國家級及以上專業期刊發表的代表作論文1篇,論文字數應在2000字以上;

(4)公開出版本專業學術專著1部。

(七)病案(專題報告)要求

1.設病床的臨床科室專業技術人員填報任現職以來近5年的《主持危急重癥搶救和疑難病癥處理或主刀(指導)手術病例》30例以上,每年度不少于20%,并復印相應病例的病案首頁。

2.個人自行抽取復印2份原始病案,病案須符合原衛生部《病案書寫規范》和醫療核心制度要求,能體現申報人所在職級醫生的職責,有申報人的查房、分析、修改和簽字等內容,并對整個病歷書寫的規范性進行把關。病歷能反映申報人學術水平與業務技術能力,達到正高或副高級別要求。

3.對于外科病案,應有申報人本人術前討論、術中記錄及術后查房記錄。

4.《主持危急重癥搶救和疑難病癥處理或主刀(指導)手術病例》表格、相應30例病案首頁復印件及2份原始病案復印件須由病案室負責人審核簽字蓋章。

5.不設病床,長期在門診工作的臨床、醫技科室專業技術人員須提供30例任現資格以來典型的門診病歷或診斷報告復印件。

6.非臨床科室專業技術人員和不設病床的臨床科室專業技術人員須填寫一份專題報告,字數一般控制在2000-3000字左右,須科室負責人審核簽字。專題報告要反映本人專業特長和專業技術水平,體現申報人主要學術水平與業務技術能力,達到正高或副高級別要求,具體要求為:

(1)不設病床,長期在門診工作的臨床類人員詳細闡述任現職期間主持的臨床診治、診斷疑難復雜病例1例。主要內容包括患者基本情況、主訴、病史、診斷、診斷依據、具體分析,臨床措施,治療結果及評價等。

(2)護理類人員詳細闡述1例疑難或危重病人的全程護理計劃(從入院到出院或死亡),內容包括病史摘要、護理評估(提供主、客觀資料)、護理問題、護理目標、護理措施、護理評價等或總結3-10例同病種疑難或危重病人護理過程的體會和經驗。

(3)醫技類人員詳細闡述使用、推廣或創新本專業某項技術、方法等的分析報告。

(4)預防醫學類人員詳細闡述主持或參與處置本專業某次公共衛生事件的分析報告。

(5)衛生管理類人員詳細闡述主持或參與開展某項衛生管理案例或項目的分析報告。

(八)醫師服務基層要求

按照有關規定,申報醫師類高級職稱須完成到基層醫療衛生機構服務任務,要嚴格按照《內蒙古自治區城市醫療衛生機構醫師到基層服務實施辦法》(內衛發〔2006〕23號)和《關于印發內蒙古自治區城市醫療衛生機構醫師支援社區衛生服務工作實施辦法的通知》(內衛發〔2009〕17號)等文件執行,未按規定要求完成服務工作的,不得申報評審。申報時須提供《內蒙古城市醫師到基層醫療衛生機構服務考核表》或《內蒙古自治區城市醫師支援社區衛生工作考核表》。男滿55周歲及以上、女滿50周歲及以上的醫師不作強制性要求(年齡計算截止2018年12月31日)。

(九)執業資格要求

對有執業準入要求的專業,申報人須具備相應專業類別的執業準入資格,并按規定注冊。申報醫師類高級專業技術資格須提供醫師資格證、醫師執業證,申報護師類高級專業技術資格須提供護士執業證。

(十)參加教學活動要求

為充分調動衛生專業技術人才參與臨床教學工作的積極性,不斷深化醫教協同,確保教學同質化,進一步提高臨床教育教學水平,自2019年起,全面將研究生和本科生臨床教學工作量、住院醫師規范化培訓教學工作量納入衛生系列高級職稱量化評審,任現職期間教學活動工作量化得分作為加分項列入《內蒙古自治區人民醫院衛生系列高級職稱自主評審量化評分標準》。按照責任分工,教學處、畢業后教育辦公室負責相關工作量得分核定工作,申報人提交評審材料時須提供相關量化評分表原件,需審核人簽字,蓋相關部門公章。

(十一)個人榮譽稱號認定

衛生系列高級職稱自主評審所指的榮譽稱號是盟市級以上黨委、政府授予的人才類光榮名譽性質的名稱,是對獲得者工作經歷和能力的肯定、認可或鼓勵。榮譽稱號的效力和級別認定以獎勵文件或獲獎證書為依據,將作為加分項列入《內蒙古自治區人民醫院衛生系列高級職稱自主評審量化評分標準》。各類社會團體(如各種協會、學會、聯合會、行業組織、競賽組委會、基金會等)授予的榮譽稱號,在量化評審中不予加分。

(十二)申報材料及年限計算要求

1.申報人員任職資格、學歷和免試人員及減免繼續教育學時年齡(需提供身份證復印件)計算截止時間為2018年12月31日。

2.論文、獎項和榮譽等各項業績成果、繼續教育審驗卡截止到2019年7月30日。申報工作結束后,不得再補報相關材料。

七、政策規定

(一)評價方式自主創新

認真貫徹落實深化職稱制度改革總體思想,以病案首頁數據為基礎,利用1-2年的時間逐步探索將病例組合指數(CMI)引入衛生系列高級職稱評審。直接從DRGs住院醫療服務監測與分析系統提取數據,對不同學科、不同類型醫師臨床工作能力、工作量進行量化評價。

(二)破格條件

1.破格申報正高級職稱。在現有資格任期內,獲得下列獎項和榮譽之一的醫療衛生專業技術人才,可不參加實踐技能考試,經醫院推薦,可直接破格申報正高級職稱,由評委會對其工作業績、能力和成果進行評價。

(1)全國杰出專業技術人才;

(2)享受國務院政府特殊津貼人員;

(3)國家百千萬人才工程人選、國家突出貢獻專家、國家其他人才計劃入選者;

(4)自治區杰出人才獎獲得者;

(5)自治區突出貢獻專家(含原“自治區深入工農牧業生產第一線做出突出貢獻的科技人員”);

(6)自治區草原英才工程引進人選;

(7)自治區321人才工程一層次人選;

(8)科技成果國家級獎或省(區、部)級一等獎額定獲獎人員。

2.破格申報高一級職稱。在現有資格任期內,獲得下列獎項和榮譽之一的醫療衛生專業技術人才,需參加實踐技能考試,成績達到入圍分數線后,經醫院推薦,可破格申報高一級職稱,由評委會對其工作業績、能力和成果進行評價。

(1)自治區321人才工程二層次人選;

(2)自治區青年創新拔尖人才。

3.暢通職稱評審綠色通道。對于取得重大基礎研究和前沿技術突破、解決重大技術難題,在衛生健康事業發展中作出重大貢獻的專業技術人才以及引進的海內外高層次人才和急需緊缺人才,可采取一事一議、一人一策、特事特辦的方式,放寬學歷、資歷、年限等條件限制,直接申報評審高級職稱。由醫院同意后,逐級向行政主管部門推薦,經人力資源社會保障廳組織有關專家,通過專家評議、面試答辯、實地考核、成果鑒定等方式,破格認定相應職稱。

4.公務員調入或調整到醫院工作后,5年內初次申報衛生系列職稱,可不受職稱任職資格限制,比照同條件人員參評相應職稱。其中衛生系列,需按要求參加實踐技能考試,其成績入圍達到合格線標準,方可參加評審。

(三)有效銜接職稱評聘

衛生系列高級職稱自主評審與崗位聘用有效銜接,嚴格控制評審通過比例,在崗位結構比例內開展評審,按照高級崗位空崗數推薦申報。確需超崗位職數評審的,申報總數應控制在已設高級崗位數的5%以內。符合破格條件的申報人員不受崗位數額(比例)限制參加評審。

(四)轉系列評審

專業技術人員因工作崗位變動需參加轉系列(專業)評審時,按照“先轉后評”的原則,在新工作崗位工作滿1年以上,經考核符合相應職稱條件的,可轉評新系列(專業)同等級的職稱;轉系列滿1年后,具備評審條件所規定的學歷、資歷等相應要求,可申報新系列(專業)高一級職稱評審。轉系列人員參加晉升的,過去的資歷連續計算,相關的業績成果予以認可。

(五)援外傾斜政策

援外醫療隊隊員(1年期及以上)在援外期間及回國1年半內在職稱晉升、崗位聘任時享受一次優惠政策,可提前1年晉升高級職稱,同等條件下聘任相應專業技術職稱時優先考慮,不受醫院專業技術崗位結構比例限制,放寬對論文要求,援外期間的工作業績可作為職稱晉升的指標,視同到基層工作時間,并且對繼續醫學教育不用硬性要求,其他申報條件應符合要求。

(六)一票否決

職稱評審實行職能部門“一票否決”制考核。職能部門按照管理權限及有關規定對申報人的醫德醫風、醫療事故、年度考核、考勤、行政處分等方面進行考核,并填寫《2019年職稱評審職能部門考核表》。有下列情形之一者,不得參加本年度職稱評審:

1.2016年至今醫德醫風考核不合格的;

2.2016年至今護理臨床技能考核不合格的;

3.2016年至今被醫院給予行政處分未滿處分期的;

4.2016年至今構成醫療事故責任的;

5.任現職期間年度考核中考核不稱職的;

6.任現職期間,每年參加實際工作時間少于各職稱系列評審條件規定的(具體工作時間按照各職稱系列評審條件執行);

7.存在弄虛作假、學術不端、暗箱操作等違紀違規行為的。

(七)職稱評審公示制度

衛生系列高級職稱自主評審工作結束后,醫院評審委員會通過醫院網站及公告欄公示評審結果,公示期為5個工作日,公示無異議后報自治區人力資源和社會保障廳核準備案。

不斷完善職稱公示制度,切實增強職稱工作的透明度,主動接受監督。對公示期間舉報反映的問題,醫院要認真組織核實,并按照有關規定嚴肅處理。

(八)建立職稱申報評審誠信檔案

1.申報材料須真實有效。申報人員填寫的表格和提供的材料附件必須真實有效,內容一致,對提供的資格證書、考試成績、論文論著、業績成果等申報材料的真實性、準確性、齊全性負責。嚴格按照附件《關于提交衛生系列高級職稱評審材料有關事項的說明》認真準備相關材料,在表格填寫的業績成果、論文論著需有附件材料佐證,按照《衛生健康高級專業技術資格送評材料目錄單》順序用A4紙膠裝成冊,未膠裝成冊的不予接收。

2.建立職稱申報評審誠信檔案。完善誠信承諾機制,專業技術人員申報職稱須簽署《職稱申報誠信承諾書》,評審工作結束后,與《專業技術資格評審表》一并歸檔備案。

3.完善失信懲戒機制。建立衛生系列職稱申報評審失信黑名單制度,實行學術造假“一票否決制”,對通過弄虛作假、學術不端、暗箱操作等違紀違規行為取得的職稱,一律予以撤銷并記入失信黑名單,五年內不得申報專業技術資格評審。

(九)電子證書管理

1.網上注冊填報信息。為規范職稱申報評審及推進電子證書工作,申報衛生系列高級職稱的人員須首先在內蒙古人才信息庫(www.nmgrck.cn)中注冊,填報個人基本信息,確保數據真實準確,上傳個人2寸近期免冠白底電子照片(大小200KB以內),方可下載《專業技術資格評審表》和《專業技術資格送審表》,并完成線下填寫申報工作,其他相關表格可登錄內蒙古自治區人民醫院官網下載填寫。

2.全面推行職稱“電子證書”。為提高職稱信息化管理水平,從今年開始,高、中、初級職稱全面推行職稱“電子證書”。衛生系列高級職稱核準文件印發一個月內,評審通過人員可登錄內蒙古人才信息庫查詢打印個人職稱電子證書。

(十)參評衛生高級職稱專業須為本人現從事專業或所從事專業相近的專業。

(十一)未按規定擅自在外參評或提前年限取得者,醫院一律不予認可,該資格不能作為崗位聘用依據,申報材料不予歸入個人人事檔案。

八、資格審核

資格審核時間:9月9日(星期一)—9月12日(星期四)

資格審核地點:門診樓19B樓3號會議室(職工活動中心)

請申報人提早準備材料,嚴格按照資格審核時間安排表參加審核,乘坐9、10電梯到達資格審核地點。

九、其他要求

(一)學歷審核實行學歷驗證制度

參評學歷須進行學歷驗證,登錄中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/xlcx/并打印學歷驗證報告。同時需要提供其中專、大專、本科等初始學歷證書。

(二)論文、論著審核實行期刊信息查詢及檢索制度

1.論文期刊信息查詢制度。須通過國家新聞出版廣電總局網-便民查詢(http://www.gapp.gov.cn/govservice/108.shtml),對申報人提交論文的期刊進行信息查詢并打印查詢頁,未經信息查詢的期刊不能作為有效期刊。

2.論文論著檢索制度。對申報人提交的學術期刊和學術著作在國內主流數據網站(清華同方中國知網、萬方數據資源系統、維普中文科技期刊數據庫)進行檢索、驗證,并打印檢索頁。未經檢索、驗證的論文和著作只作為業績參考條件。

申報人需要提供現資格任期內的所有科研項目、成果獲獎、論文、論著、專利、榮譽稱號等業績成果相關材料。申報人須確定出本人參評代表作,填寫相關表格內容時應標注清楚代表作,將其列在首位,其他論文等業績成果按照主次排序,列在代表作之后。攜帶論文及論著原件到科研處進行期刊級別認定、論文及論著檢索,相關查詢頁、檢索頁須由科研處審核人簽字蓋章。

以往文件(含職稱評審條件)與本通知精神不一致的,均以本通知為準,本通知未做明確說明的,按《關于印發2019年全區職稱改革工作安排意見的通知》(內人社辦發〔2019〕78號)、《內蒙古自治區衛生健康委關于做好2019年衛生健康系列高級職稱評審工作的通知》(內衛人字〔2019〕298號)、《內蒙古自治區衛生系列高級專業技術資格評審條件(試行)》(內人社辦發〔2015〕275號)以及《內蒙古自治區人民醫院衛生系列職稱評審管理辦法》(內醫院字〔2018〕143號)等有關文件執行。

職稱評審工作任務重、政策性強、涉及面廣、社會關注度高,關系到醫院衛生專業技術人才的切身利益與職業發展,各部門要高度重視,嚴格按照程序,明確責任分工,加強協調配合,切實抓好落實,為深化衛生系列職稱制度改革營造良好氛圍。

                  附件1:關于提交衛生系列高級職稱評審材料有關事項的說明.doc  (點擊下載)

                  附件2:2019年衛生系列高級職稱評審資格審核時間安排表.xlsx    (點擊下載)

                  2019年衛生系列高級職稱相關表格.zip(點擊下載)


 

 

                                                                   內蒙古自治區人民醫院

                                                                  2019年8月26日


?
網站首頁  |  專題  |  人才招聘  |  聯系我們  |  醫療設備  |  網站地圖
版權所有:內蒙古自治區人民醫院 網址:http://www.uvcldo.live 網站建設世紀泓科技 蒙ICP備09002861號
地址:內蒙古呼和浩特市昭烏達路20號 電話:0471-3283999 郵編:010017 

蒙公網安備 15010502001009號

彩客网首页比分直播